viernes, 30 de agosto de 2019

Se analizó el proceso de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales

El día 29 de agosto en la sala de juntas Rodolfo Martínez Tono se recibió la visita técnica de Henry Darío Erazo Oviedo, asesor nacional del proceso de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales.
Esta jornada tuvo como objetivo conocer de primera mano las necesidades e inquietudes de todos los actores del proceso de evaluación y certificación de competencias laborales en la regional en pro de fortalecer los avances obtenidos hasta la fecha.
Participaron la Coordinadora de formación, Aurora Sofía Redondo; el Evaluador de Competencias Laborales del Centro de Diseño, Albeiro Quintero Rodríguez; el Gestor de Instrumentos ECCL, Nélson Mauricio Murillo Ramírez, el Metodólogo de Normalización de la Mesa Automotriz, Paulo Cesar Franco Yela, la líder de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales del Centro Comercio y Servicios, Clara Milena Jaramillo Marín; los apoyos de Certificación del Centro Comercio y Servicios, Airín Andrea Ruiz y del Centro de Diseño, Mónica Abello Ramírez,  y el apoyo de normalización del centro de Diseño, Mónica Arboleda Hernández.
Temas tratados:
·         Proyectos nacionales y especiales, avance y cumplimiento tenidos a la fecha.
·         Plan de choque propuesto. 
·         Ejecución mes por mes y porcentaje de la misma. 
·         Fecha de cumplimiento de indicador.
·         Contratación. 
·         Número de evaluadores y meses contratados.
·         Entrega de instrumentos por centro (fechas)
·         Ejecución presupuestal.

Promoción de la lectura en el CDITI

Se llevó a cabo, el jueves 29 de agosto, en la biblioteca del Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial, CDITI, en Dosquebradas la actividad de promoción de lectura, con el objetivo de incentivar a los aprendices a iniciar con un hábito lector.
La actividad consistió en que a través de la exposición del libro “Cometas en el cielo” del autor Khaled Hosseini y la presentación del trailer del mismo, se pudiera reflexionar acerca de los acontecimientos que allí suceden y devolverse al tiempo de la niñez.
Con anécdotas, videos y actividad lúdica, los aprendices desarrollaron su creatividad y trabajo en equipo.

Cordialmente, Leidy Carolina Maya Bueno
Bibliotecóloga, Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial Regional Risaralda

Cursos de Pastelería básica y Panadería básica


El SENA Risaralda tiene abiertas las inscripciones para los cursos de Pastelería básica y Panadería básica para iniciar formación gratuita la próxima semana así:
PASTELERÍA BÁSICA. Inicia el martes 3 de septiembre y tiene una duración de 100 horas. La formación se dictará de lunes a miércoles de 2 a 6 p.m. y el cupo es para 30 personas.
PANADERÍA  BÁSICA. Inicia el jueves 5 de septiembre, se dictará de lunes a  viernes de 7 a 11 a.m. Este curso tiene una duración de 100 horas y hay 30 cupos.

Las inscripciones se realizan hoy viernes 30 de agosto y el lunes 2 de septiembre en la Oficina de Servicio al Ciudadano de la sede regional del SENA Risaralda, carrera  octava número 26-79 de Pereira. Los interesados deben presentar documento de identidad y estar registrados en la plataforma senasofiaplus.edu.co.

jueves, 29 de agosto de 2019

El Centro Comercio y Servicios vivió las Fiestas de la Cosecha



Con presentaciones de baile, coplas, trovas, degustaciones y otras actividades los aprendices de las tres jornadas del Centro Comercio y Servicios dieron a conocer la cultura, la tradición, el folclor y la comida típica de la región cafetera.
El equipo de Bienestar al Aprendiz se encargó de organizar y dirigir dicha actividad a la cual asistieron también estudiantes del Programa de Articulación del SENA con la Educación Media; quienes fueron el jurado calificador de las fichas participantes.
La actividad se realizó en los ambientes de formación, donde cada ficha puso a prueba su creatividad e innovación con el montaje y la presentación de su stand. Allí los instructores los apoyaron con la logística.
Finalmente, en el Coliseo del SENA tanto aprendices del Centro Comercio y Servicios como aprendices de las diferentes instituciones educativas, instructores, directivos, funcionarios y contratistas de la entidad se integraron en una gran comparsa artística y cultural para dar cierre a la celebración de los 156 años de Pereira.
“Con este tipo de actividades nosotros como aprendices aprendemos a integrarnos más como equipo y de igual manera a socializar y conocer compañeros de otras fichas; gracias al SENA por hacernos partícipes de este tipo de actividades” expresó Alejandra Morales aprendiz del programa Técnico en Cocina.

Notimercadeo: Equipos satisfechos

Estas son herramientas para entender el mundo del Mercadeo

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Equipos satisfechos


Atentamente, Luis Alberto Arisizábal Murillo
ARIHNOS - Consultoría Empresarial

Se realizó Boot Camp con aprendices del Centro Comercio y Servicios

Durante los días 28 y 29 de agosto, aprendices del Centro Comercio y Servicios participaron en el Boot Camp en el hogar de retiro Santa María de los Ángeles en Pereira, organizado y liderado por la línea de Tecnología Virtuales del Tecnoparque Nodo Pereira.
La actividad contó con la presencia del Director Regional (e) Haiden de Jesús Castillo Barbosa, la Subdirectora (e) del Centro Comercio y Servicios, Liliana López López y la Coordinadora de Formación, Aurora Sofía Redondo; quienes les dieron unas palabras de bienvenida a los aprendices y les invitaron a integrarse como familia SENA y aprovechar las oportunidades que tienen dentro de la entidad para su formación profesional.
En el transcurso de estos días los aprendices conocieron la Metodología de Pensamiento de Diseño & Marketing Digital para Turismo Cultural en Risaralda con el fin de crear un producto o servicio nuevo o con un componente innovador en el marco del Turismo Cultural en Risaralda y realizar su campaña de Marketing Digital.
Para ello, se reunieron en grupos de 3 estudiantes de diferentes programas con el apoyo de un Gestor/Instructor, material multimedia de apoyo (videos), instrumentos impresos (plantillas) para la implementación de la metodología DESIGN THINKING y uso de Google My Business.
Se logró que cada grupo presentara 3 diapositivas con la campaña para visibilización del producto/servicio (logo de la empresa, descripción del producto/servicio, componente innovador, necesidad o problema a solucionar) en Google, usando My Business y Ads. La joranda culminó el jueves 29 de agosto en horas del mediodía.

SENA Risaralda instaló el Encuentro (PREVIOS)

En el transcurso de los días 29 y 30 de agosto se realizará en la regional el encuentro cafetero del sistema de prospectiva, vigilancia e inteligencia organizacional (PREVIOS), con participación de las regionales Caldas, Quindío y Risaralda.
El acto de apertura se dio el día jueves 29 de agosto en la sala de juntas “Rodolfo Martínez Tono” con presencia del director regional (e), Haiden de Jesús Castillo Barbosa, directivos y coordinadores de la regional Risaralda.
El profesional Diego Fernando Forero Triviño de la Dirección de Planeación y Direccionamiento Corporativo de la  Dirección General del SENA se encargó de revisar los procesos regionales para su correspondiente calificación.
La socialización del avance de los Planes Tecnológicos de las regionales Quindío, Risaralda y Caldas y los compromisos que puedan adquirir las regionales fueron algunos de los temas abordados en la primera jornada de PREVIOS.
Para el día 30 de agosto se tiene previsto analizar el proceso de Prospectiva Territorial.

miércoles, 28 de agosto de 2019

Apertura de auditoría para el Centro Atención Sector Agropecuario

En la tarde del día miércoles 28 de agosto, en la sala de juntas del despacho regional, se dio apertura a la auditoría de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales del Centro Atención Sector Agropecuario, con presencia de la auditora Ana Lucía Dorado, quien explicó la metodología a seguir en el transcurso de los tres días, en donde se espera encontrar aspectos positivos y oportunidades de mejora para los procesos internos de la regional Risaralda.
Estuvieron presentes el Director regional (e), Haiden de Jesús Castillo Barbosa; la coordinadora de formación, Aurora Sofía Redondo; el auditor líder, José Ricardo Leal Rivera, la líder de Certificación de Competencias Laborales del Centro Agropecuario, Luz Andrea Montoya Álvarez; la líder SIGA de la regional, María Isabel Durán Martínez; el subdirector del Centro Atención Sector Agropecuario, Germán Sánchez Sánchez y el subdirector del Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial, Óscar Alberto Sánchez.